當前觀點：超20000個崗位，長寧“百千萬”高校畢業生系列招聘進行時

今年5月至8月，長寧區人社局舉辦“職等你來 就業同行”長寧區2022年百日千企萬崗高校畢業生招聘系列活動。截至6月底，共有1057家用人單位參加，提供崗位23913個，收到求職簡歷150523份，部分企業已與畢業生達成錄用意向，活動取得了階段性良好成效。

據悉，此次招聘活動對接復旦、交大、同濟、華師大等全市近60所高校資源，聚焦人工智能、時尚創意、金融服務、互聯網+生活性服務、航空服務、大健康等長寧區重點產業，匯聚500強企業、上市公司、國有企業等行業內知名企業。

(資料圖)

今年以來，為破解高校畢業生就業困境，長寧區人社局主動跨前、創新模式，在積極提供招聘崗位的同時，整合各方資源，發揮區校聯動力量，采取“畢業生就業三步走”服務舉措，助力高校畢業生實現更高質量充分就業。

從就業源頭走，

摸清就業需求，深挖優質崗位

此次活動作為上海市落實國家人社部高校畢業生就業專項行動的重點工作項目，長寧區人社局前期深度分析市場發展趨勢，關注畢業生就業需求，發動街道就業服務群和三級人才專員服務群，密切聯系長寧區企業HR聯盟單位，擴大活動宣傳效應。在服務企業的同時，發掘更多就業崗位，在助力畢業生就業的同時，推動企業及行業發展。

從就業渠道走，

創建云端就業矩陣，探索線上招聘新模式

長寧區人社局采取專場招聘、精準推薦、人才自薦等形式，整合優質資源在云平臺持續滾動海量招聘信息，在微信公眾號及視頻號不斷開展直播帶崗，推出招聘信息，進行求職輔導，力求將人才推薦到合適的崗位。探索實施“專校、專業、專場”長寧線上招聘新模式，針對華東政法大學法律專業畢業生，開展了“云直播”華政專場招聘會，促進人力資源供需匹配，增強畢業生就業服務的針對性和有效性。聯合長寧消防救援支隊舉辦云端推介會，增進溝通了解，創建高校畢業生與消防部門的交流平臺。

從就業服務走，

全程指導跟進，保障畢業生就業鏈條完備

長寧區人社局全方位全天候提供政策指導和跟進服務，市區兩級人才政策、留學生政策、畢業生政策等在云平臺隨時可查。推出“寧聽我講”云宣講服務品牌，微信視頻號每周一開展居住證積分、人才落戶等普遍關注的政策解讀直播。持續跟進就業情況，針對學校特色，將開展“一校一策”專業化就業宣講，以點帶面鋪開“就業路”。專人實時分析畢業生實際就業情況，及時更新就業信息，持續提升畢業生就業服務。為畢業生提供居住證積分、落戶、安居、創業等方面的精準服務，助力畢業生“就”在上海，逐夢長寧。（長寧區人力資源和社會保障局）

關鍵詞： 高校畢業生