今日熱聞!“被迫停售”基金有下文：張亮尚在公司未離職，華安品質甄選增聘劉暢暢為基金經理，人稱“出道即巔峰”

因基金經理“個人原因”導致正發行產品“被迫停售”事件又有新進展。

今日，華安基金發布公告稱，7月20日，華安品質甄選正式成立，成立規模為12.36億元。同時公司于7月21日增聘知名基金經理劉暢暢為華安品質甄選基金經理，她將與張亮共同管理該基金。

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這只產品原定于7月22日結募，但7月15日因擬任基金經理張亮相關傳聞被多個渠道方面建議停售，同時也有觀點認為，張亮可能無法繼續任職。當日晚間，華安基金發布了該產品提前結募的公告，但并未交代基金經理張亮是否將離任的消息。

一位渠道人士表示，今天的公告，或許可以看作是張亮可能離任的前兆。目前的情況看，華安品質甄選大概率將沿著劉暢暢的投資思路進行運作。另一位知情人士透露，張亮目前還在公司，尚未正式離職，“公告下達前，一切都沒有定論。”

華安品質甄選“被迫提前結募”有后續

7月15日，一則“華安基金經理張亮因個人原因無法繼續擔任華安品質甄選基金經理，相關新基金暫停銷售，出于合規銷售、投資者知情及審慎考慮，建議該產品停止銷售，并提示近兩天下單的客戶撤單”的傳聞曾在業內盛傳。

彼時，有渠道向記者透露，公司確實已停售該產品，也有客戶分享了撤單和認購份額確認失敗的通知截圖。另一位華南券商渠道人士透露，公司內部已下達通知，稱后續華安基金計劃增聘另一位知名基金經理劉暢暢管理華安品質甄選。華安基金相關人士則對此表示，公司正在了解情況，后續有進展將及時公告。

隨后，當日晚間，華安品質甄選發布了提前于7月15日結束募集、7月16日不再接受認購申請的公告，但并未公告基金經理張亮職位變動相關信息。

根據7月21日華安基金最新公告，華安品質甄選已于7月20日成立，成立規模為12.36億元。同日，該產品宣布增聘劉暢暢為基金經理，她將與張亮共同管理該基金。

張亮尚在公司，后續動向引關注

公募基金行業運行二十余載，因基金經理個人傳言致產品提前結募、渠道建議客戶撤單的案例尚屬罕見，產品成立公告發布當日便宣布增聘基金經理的情形也不多見。此次增聘基金經理的公告，也并未打消持有人對基金經理張亮“離職傳聞”的疑慮與擔憂。

一位渠道人士表示，今天的公告，或許可以看作是張亮可能離任的前兆。“業內的猜測是，公司或許在等待一個事情影響逐漸平息下來的時機來公布相關事宜，這也包括了基金經理在管的另外三只產品的后續運作情況。”

另一位知情人士透露，張亮目前還在公司，尚未正式離職。“公告下達前，一切都沒有定論。”

此次故事的主人公張亮，是華安基金重點培養的一位均衡風格、具備全天候投資能力的基金經理。他有超11年證券從業年限，其中包含8年研究功底和3年多的基金經理經驗。在加入華安基金之前，張亮曾在券商任職過5年交運行業分析師。2015年6月，張亮加入華安基金，先后負責交通運輸、紡織服裝行業，隨后擔任消費組組長、先進制造組組長，跨行業組輪換，奠定了他在任職基金經理后聚焦“服務+制造”、多賽道均衡布局的能力圈。

從業績看，張亮管理的華安國企改革近3年、近5年凈值增長率分別為134.89%、229.26%，遠超同期業績比較基準收益率，在同類產品中排名前列。

在此前的一次采訪中，張亮坦言看好三大主線機會，新產品或投向這些領域：一是產業周期處于底部，公司經營周期改善的板塊；二是業績穩定性相對較高、股息率高，受益穩增長的價值類股票，包括上游能源、港口等基礎設施行業；三是核心優質公司。醫藥服務、日常消費、家電等行業的優質公司調整較多，已具有較大吸引力，可仔細研判公司基本面拐點和長期價值。

此次被增聘為華安品質甄選基金經理的劉暢暢，基金經理年限2.5年，被不少市場人士形容為“出道即巔峰”。畢業于清華大學的她，于2010年進入華安基金，經歷了10年的研究員生涯，除了研究時間最長的鋼鐵、機械行業，中間還穿插了輕工、券商、電力設備、光伏等。之后，劉暢暢擔任制造組研究組長。

劉暢暢的成名作——華安文體健康，規模從2020年1月接管時不足2億，一路暴漲至2021年3季度末的93億元，而后逐漸回落至2022年6月底的56.39億元。劉暢暢本人也已晉升為“百億基金經理俱樂部”成員，今年6月底管理的三只基金總規模為145.87億元。

上述渠道人士稱，從目前的情況看，華安品質甄選大概率將沿著劉暢暢的投資思路進行運作。后續，張亮管理的華安國企改革、華安價值驅動一年持有、華安品質領先，會否如同華安品質甄選一般，增聘基金經理，財聯社記者也將及時關注。

關鍵詞： 基金經理 華安基金